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À la rupture du contrat de travail, vous devez compléter une attestation employeur (pôle emploi) et en remettre un exemplaire papier à votre salariée pour qu' . À la rupture du contrat de travail, l' . Aussi émotionnelle que puisse être la fin d'un contrat d'accueil, il est essentiel qu'elle se fasse dans le respect des droits de . Lorsque le contrat de travail prend fin, l'employeur remet à son assistante maternelle le dernier bulletin de paie et un certificat de . A la fin de la période de préavis, l'employeur doit délivrer les documents suivants :.

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Comment mettre fin au contrat de l'assistante maternelle ?

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Pour être valable, il doit bien préciser l'identité de l'employeur, celui de l'assistant maternel, les dates de début et de fin du contrat, l' .

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